Týmový předák Břeclav Poštorná
| Základní informace | |
|---|---|
| Práce | Mistři a příbuzní pracovníci v chemii, farmacii a potravinářství Týmový předák |
| Okres | Břeclav |
| Obec | Břeclav |
| Část obce | Poštorná |
| Zaměstnavatel | Fosfa akciová společnost (35 nabídek) IČ: 152901 |
| Směna | Dvousměnný provoz |
| Úvazek | Plný |
| Mzda | 17 000,- Kč |
| Min. dosažené vzdělání | ÚSO s maturitou (bez vyučení) |
| Kontakt na zaměstnavatele | Hillová +420 519 306 353,www.fosfa.cz |
| Místo | Fosfa akciová společnost Hraniční 268/120 Poštorná 691 41 Břeclav 4 |
| Nároky na zaměstnání | |
|---|---|
| Nutný dobrý zdravotní stav | ![]() |
| Střední škola | ![]() |
| Vysoká škola | ![]() |
| Mladiství | ![]() |
| OZP | ![]() |
| TZP | ![]() |
| Cizinci | ![]() |
| Bezbariérový přístup | ![]() |
| Upřesnění práce | |
|---|---|
| Poznámka | 10.1.2012 - provádí zahájení, kontrolu a vyhodnocení směny, plnění úkolů a cílů výroby, koordinuje směnu, vede WS ke zlepšování procesu, kontroluje zápis hodinových výsledků na tabuli stability, kontroluje dodržování technologických postupů a předepsaných standardů, společně s procesní laboratoří řídí procesní kvalitu, komunikuje a spolupracuje s ostatními výrobnami, ve spolupráci s vedoucím výroby a technologem řeší vzniklé technologické a výrobní problémy, ve spolupráci s pracovníkem údržby řeší operativní technické problémy ve výrobě a podílí se na jejich odstranění, zajišťuje zásobování materiálem. Požadujeme: 1. Zkušenosti a praxe v řízení malého týmu,2. Znalosti KAIZEN metodiky,3. PC – uživatelsky, znalost IS SAP, LN,4. PC – vysoká uživatelská úroveň MS Office,5. Organizační a komunikační dovednosti,6. Respekt, morálka, úcta a disciplína,7. Ochota, schopnost, učit se a dále se vzdělávat. Žádosti je nutno posílat přes webový formulář, který je k nalezení na www.fosfa.cz (aktuální pracovní pozice) |
| Práce - od | 01. 05. 2012 |
| Obecné informaci k místu | |
|---|---|
Dnes![]() Teplota: 14°C Vlhkost: 55% |
|
Nabídka práce Břeclav
- 1.
Operátor strojů
Mzda: 13 000,- Kč
Zaměstnavatel: Heat Transfer Systems s.r.o.21.05.12/ Prac. doba 06.00-14.00, 14.00-22.00 hod. Příprava pracoviště a materiálu, prostudování výkresové dokumentace a výrobního postupu, obsluha stroje, kontrola vyrobených kusů. Minimálně vyučen nejlépe ve strojírenském oboru,praxe 1 rok. Podnikové vzdělávání, závodní stravování. ...
- 2.
Pomocná kuchařka
Mzda: 50,- Kč
Zaměstnavatel: Josefa Hübnerová15.5/10.4.2012 - pracoviště Restaurace Pod Zámkem. Příprava k vydávání pokrmů, umývání nádobí . Min. vyučen, i bez praxe. Pracovní doba 10,00 -22,00 hodin. ...
- 3.
Zámečník
Mzda: 15 000,- Kč
Zaměstnavatel: MOLITAN a.s.16.5.2012 - údržba a opravy strojů. Min. ...
- 4.
Dispečer fakturant (speditér)
Mzda: 25 000,- Kč
Zaměstnavatel: BORS Břeclav a.s.30.4./13.3. zm./6.2.2012 - sjednávání přeprav v cizím jazyce po telefonu. Min. SŠ, obor nerozhoduje, praxe ve spediční činnosti ...
- 5.
Konstruktér klimatizačních jednotek
Mzda: 30 000,- Kč
Zaměstnavatel: HB KRAKO s.r.o.21.2/17.1/12.12. - příprava výrobní dokumentace pro klimatizační jednotky, tvorba cenových nabídek. Min. VŠ - strojní inženýrství (obor Technika prostředí výhodou), praxe 5 let. Znalost práce na PC - práce s Inventorem a AutoCadem, znalost JA nebo JN na komunikační úrovni. ...
- 6.
Recepční
Mzda: 13 000,- Kč
Zaměstnavatel: Vinařství U Kapličky s.r.o.16.5.2012 - agenda spojená s prací na recepci, komunikace se zákazníky, administrativa, vedení pokladny (v Eurech i CZK). ...
- 7.
Pomocný kuchař, kuchařka
Mzda: 10 000,- Kč
Zaměstnavatel: YUN HU s.r.o.16.5.2012 - pomocné práce v kuchyni. I základní vzdělání , nutná praxe v kuchyni alespoň 10 let, znalost čínské kuchyně, znalost JA - komunikativně. ...
- 8.
Strážný
Mzda: 7 200,- Kč
Zaměstnavatel: IF KINGS SECURITY s.r.o.18.05.12/ Vhodné pro ČID a PID POUZE JAKO INFORMACE, bez doporučenky.
- 9.
Specialista kvality
Mzda: 25 000,- Kč
Zaměstnavatel: Fosfa akciová společnost6.2/15.12.2011 -vede a řídí činnosti podřízených pracovníků na QA v nepřítomnosti manažera QA,vede projekty a zajišťuje spolupráci pracovníků QA na projektech jiných oddělení,buduje, udržuje a rozvíjí oddělení QA a podřízené pracovníky v nepřítomnosti manažera QA,provádí ...


